Гендиректор Шахтаря: У Томаса Грімма не було сильних комерсантів

Сергій Палкін, генеральний директор "Шахтаря", дав свій коментар з приводу підсумків роботи в Україні в 2018-2020 роках президента УПЛ швейцарця Томаса Грімма.

Менеджер гірників виділив президента УПЛ як завжди відкритого для діалогу.

У будь-який момент його можна було набрати, переговорити з будь-якого питання. З людської точки зору в мене щодо нього поганих емоцій нема взагалі. Моє враження – що зі своїми знаннями і своїми вміннями, напевне, потрапив до нас не в той час.

Він – менеджер, який готовий приходити на механізм, який вже налагоджений. А у нас потрібна людина, яка все це почне з нуля, буде стикатися з українськими реаліями, де інколи не працюють ні правові, ні фінансові основи.

За словами Палкіна, він сам чекав, що в УПЛ буде єдиний телевізійний пул, на який почнуть продавати права і заробляти гроші.

Ми чекали, що ліга буде ставати з кожним роком щораз більшою. Методологічно все було побудовано вірно. Телеправа юридично були сконцентровані в одному місці – в УПЛ. Була запрошена компанія, яка займалася тендером. Ця компанія була іноземною. Тендер провели, вибрали переможця, але на цьому все й закінчилося.

Шлях був пройдений на 30%. З комерційної точки зору УПЛ була не така вже міцна. У Грімма не було сильних комерсантів, які вироблять жорстку позицію щодо комерціалізації Прем'єр-Ліги.

Однак, відзначає Сергій Палкін, коли провалюється президент УПЛ, провалюється і вся ліга.

У цьому ми теж винні. Відвідуваність – це не одномоментний проект, який прийшли і зробили. Це неможливо. Вважаю, що президенту УПЛ не варто ставити таку мету. Він повинен дбати про прибутковість прем'єр-ліги.

Сьогодні нам потрібен менеджер, який не буде займатися самопіаром, не шукатиме особистої вигоди. А буде виконувати завдання, які перед ним поставлені. Повинен бути менеджер, який буде 24 години працювати над тим, щоб Прем'єр-ліга ставала багатшою.

Не подобається, коли вибирають президента, він вибирає свиту віце-президентів, генеральних директорів, а в результаті нічого не виходить. Якщо ти готовий працювати 24 години на добу, виконати поставлені завдання, то через два роки потрібно подивитися підсумки роботи і вирішувати, що робити далі.